整個護(hù)士長管理培訓(xùn)會由護(hù)理部主任陳俊主持，并在會上提出要求：作為一名護(hù)理管理者要進(jìn)行角色轉(zhuǎn)變和定位，時刻保持競爭意識，要有責(zé)任感，使命感，具有奉獻(xiàn)精神，敬業(yè)精神，具備學(xué)習(xí)力，創(chuàng)新力，人格魅力，帶領(lǐng)出一個積極向上，充滿正能量的團(tuán)隊。此次培訓(xùn)會首先由護(hù)理部原質(zhì)控護(hù)士長張彩霞老師帶來精彩授課--護(hù)士長質(zhì)控與日常管理。張老師從護(hù)理質(zhì)量管理工作 程序，護(hù)士長每日管理關(guān)注重點、難點，管理工作中的細(xì)節(jié)把控 等多方面進(jìn)行了深入的剖析。張老師從業(yè)二十余年，在此次培訓(xùn) 會上將多年工作經(jīng)驗傾囊相授，讓我們受益匪淺。然后，由肺病 科護(hù)士長李宇帶來新護(hù)理模式下病區(qū)護(hù)士長管理心得。李宇護(hù)士 長是年輕一代護(hù)理管理成員之一，是我院年輕護(hù)理管理者的縮影， 為護(hù)理管理隊伍注入活力和朝氣。最后，參會各位護(hù)士長互相交 流學(xué)習(xí)心得體會。